Victor Philibert

Missions :
- Participation au processus de design des cadrans de montres en proposant des variantes de couleurs et de finitions, ainsi qu’en contribuant à l’amélioration des concepts existants grâce à des itérations successives.

- Conception et développement de nouveaux motifs de bracelets en caoutchouc (FKM), en veillant à leur esthétique, leur ergonomie et leur compatibilité avec les boîtiers de montres.

- Recherches et propositions d’un logo pictographique innovant pour la marque avec un focus sur l’identité visuelle et la reconnaissance de la marque.

- Développement de concepts graphiques pour divers produits dérivés dans le respect de l’image de marque Baltic.

Compétences développées :
- Renforcement des compétences dans la conception d’éléments de montres et d’accessoires de haute qualité.

- Développement d’une expertise en itération rapide de concepts et en harmonisation de palettes de couleurs pour les produits horlogers.

- Apprentissage de la collaboration avec des équipes pluridisciplinaires, en tenant compte des besoins marketing et des contraintes techniques.

- Expérience dans la gestion de projets et l'exploration de pistes créatives en tenant comptes des contraintes d'image de marque, de production et de qualité.

Missions :
- Réflexion approfondie sur les enjeux actuels et futurs de l’entreprise, en apportant une perspective innovante sur l’évolution de Michelin dans un contexte en mutation.

- Application de la méthodologie du design pour imaginer de nouveaux scénarios prospectifs et proposer des visions alternatives sur ce que Michelin pourrait devenir et produire à moyen et long terme.

- Analyse du marché et utilisation des outils de design produit et interaction pour conceptualiser et visualiser des futurs possibles, alignés avec les valeurs de la marque.

- Élaboration de propositions de projets centrées sur l’expérience utilisateur et l’image de la marque, avec une attention particulière à l’innovation et à la cohérence stratégique.

Compétences développées :
- Développer des compétences en design prospectif, en analyse stratégique et en conception centrée sur l’utilisateur, tout en travaillant en étroite collaboration avec une grande marque internationale.

Missions :
- Réflexion approfondie sur les enjeux actuels et futurs de l’entreprise, en apportant une perspective innovante sur l’évolution de Michelin dans un contexte en mutation.

- Application de la méthodologie du design pour imaginer de nouveaux scénarios prospectifs et proposer des visions alternatives sur ce que Michelin pourrait devenir et produire à moyen et long terme.

- Analyse du marché et utilisation des outils de design produit et interaction pour conceptualiser et visualiser des futurs possibles, alignés avec les valeurs de la marque.

- Élaboration de propositions de projets centrées sur l’expérience utilisateur et l’image de la marque, avec une attention particulière à l’innovation et à la cohérence stratégique.

Compétences développées :
- Développer des compétences en design prospectif, en analyse stratégique et en conception centrée sur l’utilisateur, tout en travaillant en étroite collaboration avec une grande marque internationale.

Missions :
- Repenser un modèle existant de sac de tennis en tenant compte des enjeux environnementaux actuels, avec une approche orientée vers la durabilité des matériaux tout en conservant un aspect haut de gamme.

- Contribution au développement de nouveaux modèles et à la définition de nouvelles valeurs stratégiques, en veillant à une cohérence optimale entre la fonction et la forme du produit avec l’identité de Babolat.

- Réalisation de prototypes rapides en papier et en tissu pour valider les concepts et ajuster les designs en collaboration avec les équipes de Babolat.

- Conception et production du prototype final avec des matériaux réels, offrant une solution concrète, innovante et prête à être industrialisée.

Compétences développées :
- Acquisition de compétences en éco-conception sur le cycle de vie du produit, en prototypage rapide et en gestion de projet collaboratif avec une grande marque.

Missions - Design produit :
- Conception de projets innovants, génération d'idées, sourcing et gestion de la sous-traitance pour la création de nouveaux meubles de bureau et l'aménagement d'un showroom présentant les meilleures créations de l'entreprise.

- Élaboration, développement et mise en place des nouveaux locaux de l'entreprise.

Missions - Innovation sociale :
- Création de dispositifs graphiques et de mobiliers dédiés à la consultation citoyenne en innovation sociale, facilitant la participation et l'engagement des usagers.

- Participation active à des ateliers collaboratifs et à des tests de solutions concrètes, en mettant l'accent sur l'expérimentation, la collecte de retours et l'amélioration continue des concepts.

Compétences développées :
- Mise en pratique des compétences en design produit et et en design d'interaction, ainsi qu'en gestion de projets d'innovation sociale impliquant des processus collaboratifs.